应聘条件 |
职位描述：
1、协助总裁制订公司战略发展计划与年度经营计划；
2、组织实施年度经营计划；
3、组织协调政府、集团各职能部门关系，并对各项目的工程施工质量、进度、成本档案、文明安全生产负责，全面负责工程开发管理工作；
4、根据公司的组织架构，整合人力资源、优化配置，打造一支房地产开发运营管理团队；
5、对合资开发项目的管理工作。
招聘要求：
1、年龄：40岁以下；
2、金融、经济、管理、法律类专业本科以上学历，中级以上职称,有工程项目经理资格证书；
3、有大中型(50强企业)房地产开发公司5年以上工作经验；
4、优秀的沟通协调能力；
5、熟悉项目开发各环节的运作流程与要点事项,从事项目管理工作。
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